Technicien alarme et vidéosurveillance (H/F) en CDI
Le poste
Profil recherché
2 à 3 ans d'expérience en sécurité électronique (contrôle d'accès, vidéosurveillance, bagde, alarme, ...)
Formation Bac Pro, BTS ou Licence en électrotechnique, domotique, informatique industrielle
Habilitation électrique H0B0 = un plus
Permis B obligatoire
Qualités attendues : rigueur, autonomie, sens du contact, curiosité manuelle
La rémunération et les avantages :
Entreprise à taille humaine qui sait valoriser ses salariés
Rémunération : 26400€ à 30000€ brut annuel selon expérience
Contrat : CDI
Un véhicule de service mis à disposition
Des clients prestigieux et haut de gamme
Description du poste
Secteur : Courant faible / Sécurité électronique – proche Montpellier (34)
Temps plein – 35h/semaine + heures sup payées si urgence
Rejoignez une PME experte dans la sécurité électronique de précision !
Depuis plus de 15 ans, cette entreprise régionale a su s’imposer comme un acteur reconnu dans le domaine du courant faible en proposant des solutions haut de gamme clé en main à des clients aussi exigeants que variés : hôpitaux, mairies, gendarmeries, entreprises privées…
Ici, la qualité est au cœur de tout : systèmes pré-câblés, tests effectués en atelier, rien n’est laissé au hasard. Vous intervenez uniquement sur des installations propres, maîtrisées, et rigoureusement préparées en amont.
Ambiance sérieuse, équipe soudée de 15 personnes aux compétences complémentaires, encadrée par deux fondateurs passionnés et encore très impliqués.
Vos missions, en 3 grands volets
Installer et mettre en service des systèmes : alarme, intrusion, vidéosurveillance, contrôle d’accès, interphonie. Zone d’intervention : Hérault, Gard, PACA
Paramétrer, tester, former les utilisateurs et assurer un suivi rigoureux (PV, remontées hiérarchiques)
Devenir l’interlocuteur référent du client avec un devoir de conseil qualité et un sens du service irréprochable
